四川省工业设备安装集团有限公司始建于1952年，是一家跨行业、跨地区国有大型建筑企业。公司拥有机电、房建、市政、石油化工4项总承包壹级及相关配套资质25项，市场遍布国内30余个省级行政区和海外多个国家。企业职工2200余人，其中管理人员1400余人。公司发展态势良好，机场目视助航灯光、航油供油工程市场占有率稳居全国第一。参与了我国75%的民用机场建设；深耕重大国防军工工程建设50余年，助推我国飞行器研制事业填补多项“国内空白”；曾荣获国家科技进步一等奖、国家科技进步特等奖、军队科技进步奖多项，建筑工程鲁班奖20余项、国家优质工程奖20余项，为我国机场建设、国防工程、工业及民用建筑、市政公共设施建设等贡献了“川安力量”。

根据工作需要，四川省工业设备安装集团有限公司拟向社会公开招聘投资法律合规部总经理1名。现将有关事宜公布如下:

一、招聘岗位

投资法律合规部总经理

二、招聘人数

1人

三、应聘要求

（一）基本任职条件

1.具备较高的思想政治素质和较好的职业道德，具有较强的责任心、担当意识、开拓协作精神和执行力，工作富有激情，认真、负责、严谨；

2.年龄：1980年1月1日（含）之后出生；

3.金融、财务、经济、法律、工程类等相关专业本科及以上学历；

4.具备中级及以上职称或相关执业资格证书；

5.具备企业投融资等相关知识、经验，有组织或参与过资本运作或资产证券化等相关工作经历；

6.熟悉行业政策、企业战略管理和公司治理相关规定，精通投资管理体系建设、风险管控等工作；

（二）能力特别优秀者经综合研判后可适当放宽条件。

（三）凡有下列情形之一者，不得报名

1. 曾受过司法机关刑事处罚的；

2. 涉嫌违法、违纪正在接受审查的；

3. 法律法规规定的其他禁止性情形。  

四、岗位职责

（一）投资管理：负责经营性项目投资、固定资产项目投资、股权投资管理等；

（二）风险防控：负责各类风险的识别、评估、防范与监督等；

（三）合规内控：负责合规体系搭建及运转监管、公司重要制度的审核等；

（四）合同审查监督：负责合同合法性、合规性的审查（合同范本、法务审核）等；

（五）法律事务管理：负责法律新规研究，诉讼仲裁案件、法律机构及顾问选聘、法律风险防范、法律培训宣传、债权债务法律关系管理等；

（六）完成部门职责范围内的其他事务管理。

 五、选聘流程

（一）报名

1.报名时间：报名时间截止于2024年3月22日24:00。

2.报名方式：通过电子邮件报名。邮件主题为“内部选聘（外聘选聘）+应聘职位+姓名”，报名资料打包发送至邮箱scazzp@163.com。

3.报名资料：

（1）应聘者须准确完整填写《面试人员登记表》（见文末二维码）。

（2）所有应聘人员，除个人《面试人员登记表》外，还需提供本人身份证、学历证书、专业技术或技能登记资格证书、职（执）业资格证书及其他代表个人能力、任职经历的证书和业绩材料。

（3）应聘者应对提交材料的完整性和真实性负责。凡提供不实信息者，一经查实，即无条件取消聘用资格。

（4）报名时请准确填写本人手机号码和邮箱，保持通讯畅通。

（二）资格审查：根据任职条件对报名人员进行资格审查。通过资格审查的人员将通知进入下一环节，对未通过资格审查的人员，不再另行通知。

（三）笔面试：采取初试（面试）、复试（面试+笔试）的方式进行；笔面试的时间、地点另行通知。

（四）开展考察（背景调查）：对拟聘候选人开展考察或背景调查。

（五）健康体检：通知拟聘候选人进行健康体检。体检结果不合格者取消候选人资格，同时根据笔面试成绩研究递补人员。

（六）会议决定：根据笔面试、考察（背景调查）情况，公司党委会议研究决定拟聘人员。

（七）选聘公示：在公司外网、本部办公地点对拟聘人员进行选聘前公示，公示期为5个工作日。

（八）聘用：通知拟聘人员办理入职（调动）手续，下发聘用文件。

六、薪酬福利

年收入24-29万元。薪酬福利按四川省工业设备安装集团有限公司相关规定执行。

七、其他

1. 应聘者须对提供资料、信息的真实性负责。如与事实不符，公司有权取消其参聘、录用、转正资格。

2. 对被录用人员实行试用期制度，试用期6个月。

3. 联系电话：028-86690692；联系人：张女士。

              四川省工业设备安装集团有限公司

2024年3月18日

扫描以下二维码，获取《面试人员登记表》